劳务派遣服务方案及服务流程可做投标书用

2020-06-12 09:35 阅读 1,885 次评论 3 条

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劳务派遣服务方案及服务流程图

1、提供招聘服务：我们可以根据企业用人需求提供招聘和协助招聘工作。
2、派驻员工:我们公司将根据实际情况，派驻员工帮助企业办理行政上的工作,到企业中配合企业可以更好的运作。
3、提供外包人员培训：外包人员入职前培训、上岗培训、及不定期的素质培训服务。（根据企业需求而定）
4、外包人员关系管理：签订劳动合同和办理相关手续。
5、代发工资、扣缴个人所得税。
6、负责工伤情况出现的申报及善后处理。
7、办理辞退员工及处理劳务纠纷事宜服务。
8、提供外包人员的员工活动：定期举办俱乐部活动让人员有机会参加更多工作以外的活动。
9、租赁人员人事外包：
10、代办社会保险及各种相关证件服务；
11、按政策规定，负责人事档案事宜及相关人事档案材料的收集、鉴定和整理；
12、按规定办理劳务人员的档案证审以及出具各种以档案为依据的证明材料。